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从中国企业文化特点看中国人力资源管理 总被引：4，自引：0，他引：4
从中国企业文化特点入手 ,分析提出目前中国人力资源实行由会员劳动合同制、效益工资制、干部聘任制这三者构成的人力资源管理制度的特点及不足之处 相似文献
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从中国企业文化特点入手，分析提出目前中国人力资源实行由会员劳动合同制，效益工资制，干部聘任制这三者构成的人力资源管理制度的特点及不足之处。 相似文献
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