浅析员工激励

人才资源是企业中最宝贵的资源,充分调动员工的积极性是提高企业业绩的关键。因此,采用有效的激励方法对员工进行激励,并充分考虑和尽量避免激励过程中可能出现的问题,就成为了企业管理者关注的焦点。本文对此进行了探讨。     

用辩证眼光看待市值管理

2014年5月,国务院颁布《关于进一步促进资本市场健康发展的若干意见》,明确提出“鼓励上市公司建立市值管理制度”,此后,市值管理成为资本市场的一个热词。但有的企业假借市值管理之名进行股价操纵、谋取非法利益;有的企业市值管理认识不足、管理内容简单、投入人力财力不足;有的企业在采取了一系列市值管理措施之后,公司市值并没有明显提升。因此,我们应该用辩证的眼光看待市值管理。     

“双碳”背景下河北省制造业碳会计核算与信息披露研究

制造业是我国经济命脉所系,不断提升制造业绿色低碳发展水平是实现双碳目标的重中之重。文章聚焦于河北省制造业,从碳会计产生的背景出发,在分析河北省制造业碳减排现状、碳排放驱动因素的基础上,进一步阐述碳会计核算体系与碳信息披露的现状,对碳会计体系现存问题提出相应的建议,以进一步规范碳会计核算、完善碳信息披露体系,寻求实现制造业等传统产业在减排方面的进一步转型升级,推进“双碳”目标的实现,助力绿色低碳良性发展。     

互联网+下煤炭企业财务工作管理中的问题与措施研究

本文以互联网+为研究背景,阐述了互联网+背景下煤炭企业财务工作管理问题.并对互联网+背景下煤炭企业财务工作管理措施进行了进一步分析.     

关于党内民主建设制约因素的分析

党内民主是增强党的创新活力、巩固党的团结统一的重要保证.当前制约中国共产党党内民主建设的因素主要有经济发展水平和模式、苏共建党模式、以及对党内民主负面影响的忧虑这几个方面.     

成人高校马克思主义理论教学改革初探

加快和深化改革是十三大提出的中心任务。马克思主义理论教学的改革也势在必行。作为我国整个教育事业组成部分的成人高等教育的马克思主义理论教学改革怎样进行,还没有真正提到日程上来。本文就此谈一点看法。     

上市公司交叉持股以公允价值计量的价值相关性分析

美国次贷危机所引发的全球性金融危机的愈演愈烈,国内外理论与实务界学者纷纷对公允价值计量提出了质疑,将危机的归责于公允价值的顺周期特性。本文采用Feltham-Ohlson(1995)模型对于新准则于2007年实施后,我国交叉持股上市公司采用新准则所提供的会计信息价值相关性进行了检验,结果表明上市公司交叉持股投资以公允价值计量能够如实反映股价的波动,采用公允价值计量提供的会计信息具有价值相关性,而并非诱发危机的根源。