专用线站段职工培训小议

随着电气化铁路的建设,独石化铁路运输公司专用线即将进入全新的时代,在这一时期内,专用线站段为适应不断变化的环境,将在更新管理手段、引入经营理念等领域进行改革,随着新设备、新技术的大量投入运用,在强化职工培训、提高职工素质等人力资源方面进行改革和探索就变得尤为重要.因此,人力资源将上升为专用线站段发展的主要因素.在人力资源中,职工的学习培训力度和业务技术将决定人力资源使用的合理性.