金融危机形势下商业银行企业文化的路径选择

商业银行企业文化是商业银行产生和发展的动力与源泉,在国际金融危机影响尚未消除的情况下,企业文化建设更成为了商业银行势在必行的工作重点.文章通过论述了我国商业银行企业文化的现状,提出金融危机形势下我国商业银行企业文化的路径选择,为商业银行企业文化的实践提供参考.     

我国商业银行人力资源管理制度创新的思考——外资银行先进经验的启示

在金融业开放的新形势下,我国商业银行正面临人才流失的严峻形势。本文通过论述了外资银行在人力资源管理方面的先进经验,并指出我国商业银行目前人力管理的不足,提出我国当前商业银行人力资源管理的对策,从而发挥人力资源管理在商业银行改革中的作用,实现我国商业银行长期持续发展。     

海峡两岸中小企业融资问题探究

海峡两岸许多企业在金融危机中都遇到了融资困境,特别是一直处于弱势地位的中小企业,融资问题已经成为影响其发展壮大的关键因素.拟对两岸在中小企业融资问题上的不同进行对比研究,试图使两岸中小企业在融资问题上取长补短,相互借鉴,为相关问题的深入研究提供参考帮助.     

经济适用房补贴承担方式探讨

根据《经济适用房管理办法》规定的经济适用住房补贴方式,第一部分是政府给予的补贴。第二部分是企业承担的补贴。第二部分补贴的存在导致企业对经济适用房投资比重低,增长缓慢,甚至出现负增长;开发商虚增成本导致经济适用房价格虚高;容易导致开发商寻租,改变经济适用房的建设标准等问题。通过取消利润率限制,让市场自动调节经济适用房的利润率,政府对中低收入者进行购房补贴。或政府对经济适用房仍然实行最高利润率管制,但是提供额外的针对经济适用房开发企业本身的优惠政策,以激励房地产商进行经济适用房开发建设。