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金壮龙 《当代财经》2001,(11):59-60
现代企业管理的发展,对人的重视愈来愈被作为核心思想引入并不断强化。道德规范是建立在有利于人、社会等多方效用提高或交易成本降低原则之上的行为规则,有利于整个社会的稳定与整合,有利于社会整体的自我维护与完善。人德管理越来越受到企业人及管理学者的重视,并已经渗透到社会各方面的管理中,既是传统人文精神的继承,也是现代企业管理的发展趋势。  相似文献   
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