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魏丽梅 《经济技术协作信息》2006,(25):F0002-F0002
一、引言
劳资人事管理是公司企业内部很重要的一个管理事项,但目前大多公司内部劳资人事的管理。基本上是手工操作或是基于dos下的应用,这样对信息的管理者有诸多不便,有的虽然是用foxpro、visual foxpro开发。但由于开发工具本身的限制,对网络功能的支持程度不是很强,为以后软件升级到互联网带来了麻烦。因此有必要开发一个基于网络的劳资人事管理系统,能在网络环境下实现数据的录入、插入、删除、查询、统计、更新、打印等功能。同时,为了信息的保密与安全,系统还要提供一定的安全机制。 相似文献
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