海峡两岸雇主责任制度比较研究

就雇主的赔偿责任而言,在比较台湾地区民法第188条和我国最高人民法院<关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释>第9条的规定后,经研究我们发现,我国司法解释就雇主责任的归责原则采无过错责任原则,符合世界民法之潮流,在雇主对雇员求偿权之限定上,也颇具科学性.但在雇主责任构成要件,如执行职务范围的认定标准、雇员行为是否成立侵权行为等方面,台湾地区的规定则更具借鉴价值.     

生态红线不能成“虚线”

党的十八届三中全会通过的《决定》在生态环境保护方面提出了一个创新性的制度，就是“划定生态红线”。这一决策，已经成为国家发展战略的重要组成部分，是生态文明建设的重要内容。然而，无论是红线划定还是红线的守住，要成为全社会一体遵行的具有国家强制力的规范，还需要制定专门的法律法规。