创新者活——来自巴西标签印制企业的启示

1973年，阿拉伯地区开始施行石油禁运的封港政策，达使得全球很多依赖石油原材料的国家备受影响，巴西也陷入了原材料紧缺的困境，这迫使巴西政府抬高进口关税，以激励本国工业发展，摆脱对进口原材料的依赖，尽量实现自给自足。     

喷墨印刷时代来临

即将举行的2008年德鲁巴国际印刷和纸业展览会（drupa2008）已经可以毫无悬念地称为“喷墨德鲁巴”了。其实在波士顿举行的On Demand展会上，我们就已看出端倪。     

人才是企业市场竞争的原动力

<正>美国哈佛大学商学院教授丹尼尔·奎因·米尔斯（D·Quiun·Mills）在他的管理思想代表作《新竞争者》一书中说,“当今经济竞争的特点就是变化,管理人员应当考虑诸如企业结构重新组合这样的措施,对剧烈变动的竞争局面作出必要的反应”,他提出了“以人为导向”和“竞争力思考”的崭新思想:在美国,已经有越来越多的公司提出了“我们是以人为导向的公司”（People Oriented Company）。奎因·米尔斯认为,以人为导向是任何要迎接日益剧烈的国际国内竞争挑战的企业都必须具备的重要价值观,任何竟争事业,是“人”在竞争,而不是企业自身。     

如何使苏南乡镇企业再展雄风?

发展乡镇企业是所谓“苏南模式”的核心.这是苏南人民结合本地实际,根据建设有中国特色社会主义理论,走出一条解决农村工业化和农民奔小康的致富之路.但时至今日,被小平同志誉为“农村改革最大收获”的乡镇企业,却受到机制、竞争和肌体的三大冲击和挑战,加之受资金严重紧缺、贷款利率偏高、税赋加重、治污费用昂贵等制约,企业发展步履维艰.虽然,面对现实,苏南乡镇企业也出现了一定的变化,如向技术密集型、经济规模型、市场外向型以及以人为中心的管理方式等方面转变,然而,离“两个根本性转变”的要求还有相当一段距离.如何使苏南乡镇企业继续发展,再展雄风?本文试就此加以论述,以就教于苏南经济界.     

高校辅导员绩效模糊层次综合评价实证研究

运用经验性初步筛选和优化筛选相结合的方法定性定量筛选指标,构建高校辅导员绩效评价指标体系,并结合序关系分析法和模糊综合评价法建立综合评价模型。通过对3位辅导员绩效的综合客观定量评价和比较分析验证综合评价过程的合理有效性,为高校辅导员绩效评价工作提供一种科学可行的工具。     

管理老板

针对你最不喜欢什么样的老板所做的调查,对做老板的人和希望做老板的人都是有益的启示。员工们对自己不喜欢的老板的评价覆盖了领导者个人素质、人格魅力、管理领导能力的各个方面,应该说还是比较全面的。给人的第一感觉是领导难做。正如其中一位受访者所说,成为老板需要各方面的综合素质,但只要有一个致命缺点,就注定是一个不受欢迎的老板。对于已经是企业领导者或立志要成为老板的人来说,这就意味着需要更多的提高自我修养,     

基于Black-Scholes期权模型的房地产投资决策分析

传统的房地产投资决策分析,并没有考虑房地产投资中由项目不确定性和动态灵活性所带来的价值,因此,在很大程度上影响了投资决策的有效性。基于此,拟将Black-Scholes期权定价模型应用到房地产投资分析中,对其进行推导并构建适用于房地产投资决策的模型,最后分析房地产投资决策的一个实例,说明此方法比传统方法更加有效合理,并具有较强的可操作性。     

导电油墨技术助推RFID

油墨自古以来就承担着传承文明的重任，不过它也将要开始传承一些新的东西了，那就是电流。不要惊慌，这并不意味着你要因此而在阅读时触电，而是说我们可以用某种油墨来代替电线，电路板，电池，以此降低用电器的成本。