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王黎黎 《中国人力资源开发》2017,(11):163-172
劳资沟通成败的决定因素是什么呢?借助国外学者的集体谈判效果评价指标,选取合作主义下的劳资沟通成功案例、多元主义下的劳资沟通成功案例、劳资沟通失败案例,各1例.通过对比分析,认为劳资沟通成败的决定因素是劳动者谈判力、工资集体协议对劳动条件的影响力和政府监管.其中工资集体协议对劳动条件的影响力是首要决定因素.完善劳资沟通的制度保障,可以采取重视工资集体协议的法律地位、完善增强劳动者谈判力的配套制度、细化政府监管规则的措施. 相似文献
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对农民工群体的调研表明,企业规章是企业单方经营管理权的体现,是企业管理惩戒农民工的"法规"。而《劳动合同法》赋予了劳动者对企业规章的"平等协商权",企业规章应该是劳动者与企业双方谈判的结果。通过政府引导和干预,将企业规章体现的"法规"性质,转变为"契约"性质,符合理论发展的趋势和对农民工权益的保护。 相似文献
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区际贸易作为区域间最直接的经济行为,对地区经济发展具有重要作用.本文以广西区际贸易问题为例,结合近年来数据进行实证考察,发现广西长期处于区际贸易逆差状态,且贸易逆差的规模有逐年递增的趋势.在此基础上,文章进一步考察广西区际贸易产品结构,分析逆差形成原因和对经济增长的影响,并提出区际贸易调整的建议和思路. 相似文献
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在当前激烈竞争的建筑市场,各方面的建筑施工因素都是企业提高收益的入手点,在这些因素中施工技术无疑是最重要的因素之一,而其施工技术更是保证施工安全进度和企业经济效益的一个重点关注的内容。因此,建筑施工技术的管理必须得到企业的重视,加强施工技术上的管理,以求在建筑市场占据一席之地。 相似文献
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本文采用案例分析研究法,跟踪并呈现一项创新性的工作机制即:通过了解深圳市腾讯公司的微信这款应用软件其中的几项新技术和"为盲胞读书"此公众号所代表的非赢利组织的工作流程,从而理解技术应用在组织建设方面的具体情况.本文研究高校图书馆在数字化服务模式和自动化工作机制下的党团和社团工作机制.通过梳理高校图书馆历史上开展过的图书馆党建工作,了解到其工作重心往往集中在对于党的纲领、制度这类话语的制定、宣传、认知和建设方面.而新机制将走出过去的牢笼,从推动图书馆党团工作的具体环节入手,跟踪基于网页数据、大数据平台、微博平台(包括新浪微博和QQ微博)以及腾讯微信数字平台的非赢利组织的具体案例,研究高校图书馆其党团工作机制. 相似文献
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基于安徽省2008年数据,运用扩展线性支出系统模型(ELES),分析各类消费品边际消费倾向和需求收入弹性等因素对城镇居民消费需求结构的影响 相似文献
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社会公共利益的界定方式包括否定存在论、整体利益论、多数人利益论、个人利益总和论、抽象秩序论等观点。社会公共利益是社会整体所享有的、保障社会正常运转所要维护的有效价值。社会公共利益内容广泛,其中涉及经济发展的利益为社会公共经济利益。经济法以维护社会公共经济利益为基础,是经济法于其他法律学科的重要区别。经济法以社会公共经济利益为出发点,是由其克服市场失灵的调整目的决定的,是由其调整宏观调控关系和市场规制关系的调整对象决定的,是由其追求总体经济效益的特征所决定的。经济法为社会公共经济利益服务,体现在经济法维护公平竞争和有序竞争的经济秩序、保护弱势群体维护社会的实质公平、维护国家经济健康发展。 相似文献
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在当前激烈竞争的建筑市场,各方面的建筑施工因素都是企业提高收益的入手点,在这些因素中施工技术无疑是最重要的因素之一,而其施工技术更是保证施工安全进度和企业经济效益的一个重点关注的内容。因此,建筑施工技术的管理必须得到企业的重视,加强施工技术上的管理,以求在建筑市场占据一席之地。 相似文献
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