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随着社会主义市场经济的发展,当今企业面临着激励的竞争,而绩效考核作为调动员工积极性的一种重要方式,有利于提高企业的工作效率,增强企业的市场竞争力,理应成为企业关注的重点。本文主要分析了绩效考核在贵州茅台企业中的必要性和做好绩效考核工作的实施途径。 相似文献
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管理的核心就是创新,这也是企业研究管理能力的关键问题.就我国的茅台企业而言,在新时代的发展趋势下,只有不断的加强企业创新,才能够真正的成为世界一流的企业,克服经济危机带来的问题,实现企业的可持续发展.因此,茅台企业要从根本出发,注重新时代的管理理念,构建出符合自身的管理体制,以便实现可持续发展,成为世界上一流的中国企业. 相似文献
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