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独立学院是我国高等教育发展与改革中的新事物,为中国高等教育的大众化作出了重要贡献,其师资队伍建设问题,直接决定着独立学院的办学质量和人才培养水平。根据独立学院师资队伍的现状,认清观念落后、教学总体水平不高、教学管理困难、人才激励机制不建全等劣势,采用明确办学定位、加强学院师资队伍建设规划、注重教师的培养教育、完善人才激励机制、注重科研资金的投入与管理等措施,独立学院才能吸引和留住人才,为学院的长远发展提供支撑。  相似文献   
2.
培养重实践有特色的复合型应用型人才是独立学院的人才培养目标,因此独立学院学生在理论知识学习方面所占的比重会比较轻,这就要求独立学院的毕业生具有相当高的自我学习能力,自学能力的核心是"乐学精神"。未解决教育中普遍存在的师生关系紧张、学生学习动力不强甚至讨厌学习的情况。独立学院在教学改革中有较大的空间,本文通过对积极心理学相关理论的探讨,试图找到一条独立学院培养学生"乐学精神"的新途径。  相似文献   
3.
塔里木河中游乌斯满枢纽至阿其克枢纽段,抗冲刷力弱,文章在分析该段河道现状及防洪工程存在问题的基础上,对河道堤防的五种护坡形式进行了探讨,提出采用无纺布土工袋、雷诺护垫护坡方案和雷诺护垫+无纺布土工袋护坡三种形式进行堤防护坡建设.方案经济合理,安全高效,便于实施.  相似文献   
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