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本文针对目前在企业文化研究与实践中,关于企业文化、企业理念、企业使命、企业宗旨、企业愿景、企业价值观、企业管理哲学、企业精神、企业作风等核心概念界定不清、逻辑关系混乱的现实,梳理了企业文化中价值观体系结构,给出了这些核心概念的基本内涵,并研究了概念间的边界与逻辑关系。 相似文献
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企业社会责任、社会资本、财务绩效的关系研究 总被引:1,自引:0,他引:1
本文重点论述了企业社会责任、社会资本、财务绩效三者之间的关系.文章在理论分析基础上得出了三者之间的一般关系模型,并对模型的内涵及三者之间的逻辑关系做出了解释.依据三者的一般关系模型,文章得出了企业积极地履行社会责任会使企业持续处在良性发展循环之中的结论 相似文献
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企业文化重在建设。煤矿企业要以高度的文化自觉,脚踏实地抓建塑。企业文化贵在坚持。不能有“速成”思想,要循序渐进、持之以恒、久久为功。企业文化成在考核。要从实用管用出发,制定考核标准,避免形式主义。企业文化优在创新。形势在变化,企业在发展.要善于扬弃、革故鼎新,用发展的眼光搞好企业文化建设。 相似文献
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