集团母公司对子公司的财务管控研究

本文分析了集团企业加强子公司财务管控的价值意义,通过有效的财务管控能够降低财务风险,促进集团企业长远发展,分析当前集团企业对子公司财务管控存在的不足之处,企业战略统筹规划性不足,财务管控体系不够健全,介绍了集团企业对子公司财务管控现状措施,提出加强对集团企业资金的有效管理,对企业资金的流入与流出建立控制机制,建立健全母...     

福建:创新平台发展注重开放性

为提高自主创新能力,福建省根据产业发展重点,在电子信息,生物医药、新材料等领域建设了15个工程研究中心、11个工程实验室和1个集成电路设计中心.项目总投资5.56亿元,其中,省级预算内资金投入1.12亿元.目前已完成投资3.88亿元,占总投资的69.8%.     

关于高技术企业的培育问题

在实施"十五"高技术产业专项规划过程中,我们应当把培育高技术企业作为一项重要的战略任务.采取综合对策,改善高技术创业环境,扶持高技术小企业的成长,提高现有高技术企业的综合素质,促进有条件的国内骨干企业向高技术企业转型.     

创新的人学理论与人力资源开发管理研究

自近代以来,人力资源开发与管理主要是以人性的假设为基础的,亚当·斯密的“经济人”认为:人主要是由经济诱因引发工作动机的,因此经济手段、物质刺激是管理的最有效方法;梅奥的“社会人”认为:人工作的主要动机是以人际关系为主的社会需要,而不是经济需要,因此开发管理的最佳方式是满足人的社会需要;埃德加·沙因的“复杂人”则认为:人有生理、心理、社会、经济等复杂的工作动机,所以组织可以利用不同的动机来开发管理人。这些理论为我们认识人、开发管理人提供了基础,为管理带来了新时代,促进了经济的振兴与发展。但目前还缺乏从人自身复…     

论专利权滥用的界定

从立法和判例的发展趋势来看，对权利滥用的判断存在着由主观化向客观化发展的倾向，采取“无过错”原则这一客观化标准使我们在认定权利滥用时更加注重行为的客观损害后果，更能达到和实现禁止权利滥用的社会本位。     

优化农业科技项目管理的对策

农业科技项目组织管理是以政府为主导，涉及多学科、跨部门、长周期以及需要大量人财物投入和综合协调管理的活动。随着我国经济体制改革的不断深入和市场化程度的不断提高，农业科技项目策划和组织管理的内外部环境都在发生深刻的变革，旧的体制存在的弊端和问题，需要用科学的发展观来加以改革创新。无论是从理论价值上，还是从实际工作中都给我们提出一个问题，     

我国企业运用EVA业绩评价体系应注意的问题研究

EVA业绩评价体系在国外已经被许多大公司所采用，并且取得了显的效果，而在我国，EVA业绩评价体系的研究才刚刚起步。在实务中还未得到广泛的运用。本拟就我国企业在运用EVA业绩评价体系时应注意的问题进行探讨，以求尽快在我国企业推广运用这一先进的业绩评价体系。     

浅析三江侗族多耶节的历史演变及其现代功能

文章将从三江侗族多耶节的产生、历史演变、现代发展及其现代功能做出探讨，试图阐述这对侗族多耶文化乃至侗族其他传统文化的保护、传承和发展具有的重要意义。     

白酒业健康发展需要时间来“熬”

当前中国白酒市场存在的最大问题是“不太成熟”。我们面对的是不太成熟的市场、不太成熟的白酒生产企业、不太成熟的酒类经销商，以及不太成熟的消费者。从宏观角度来说，我们整个国家进入市场经济发展阶段的时间太短，只有二十几年的时间，市场竞争规则和法律规章制度不完备，企业的“诚信”意识淡薄。