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<正> 一、政治管理的民本理念和“仁爱、德治”思想 儒家的管理思想把人的因素放在首位,认为充分发挥人的作用,是搞好管理的首要条件,即所谓“为政在人”。 应该说,儒家“以人为本”的“人”既包括“亲亲”和“贵贵”,又包括“贱者”和“疏者”。一是作为管理者的“人”,一是作为管理对象的“人”。作为管理者的“人”,儒家提出“德本才末”的得人标准。对于这一点,《大学》不厌其烦地引述了《尚书·秦誓》里的一大段说明:一个人即使没有才能,但只要心胸宽广,有能容人的品德,便可采用,相反,即使你非常有才能,但如果你嫉贤妒能,容不得人,也是危害无穷,不能任用的。即“唯仁人能爱人、能恶人”。儒家之所以认为德行对治国平天下有第一位重要作用,是因为世道人心、上行下效,榜样的力量是无穷的,领袖的作用是不可估量的。《大学》强调的“絮矩之道”就是说明以身作则的示范作用。“君子之德风,小人之德草,草上之风,必偃”。 相似文献
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李若水 《广东省经济管理干部学院学报》2002,(4):15-16
我国农业的持续发展,为改革开放打好了坚实的基础,农业的改革走在了工业改革的前头,解决了12亿人口的吃饭问题,这是十分了不起的大事。邓小平关于发展农业经济的理论,不仅为我国过去20年农业的发展,也为我国农业现代化指明了方向。 相似文献
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某电厂#3、#4机组为东方汽轮机厂生产的1000MW超超临界空冷机组,在机组投运后相继发生2起门杆防转销脱落、2起高压调节汽阀阀杆脱落,阀门突关突开事件,造成机组负荷波动以及限负荷等严重威胁机组安全的事件.利用机组临修时间,对高压调节阀进行解体检查,发现十字头损坏并处理同时提出改造方案,以确保阀杆与十字头连接可靠性,为机组的安全可靠运行提供了有力保障. 相似文献
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随着经济全球化进程的加快,全球企业之间的竞争也越来越激烈,人力资源已经成为企业能否获得成功的关键。曾经员工满意度是国内外学者研究的主要内容,然而越来越多的学者开始意识到员工敬业度对企业的重要性,特别是知识型员工的敬业度。文章主要通过问卷调查的形式,运用方差分析的方法,比较出不同背景的员工的敬业度是否存在显著的差异,并为企业管理提出一系列的建议,为企业提供知识型员工敬业度的理论参考,帮助企业管理者有针对性地管理和提高知识型员工敬业度。 相似文献
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李若水 《广东经济管理学院学报》2002,(4)
我国农业的持续发展,为改革开放打好了坚实的基础,农业的改革走在了工业改革的前头,解决了12亿人口的吃饭问题,这是十分了不起的大事。邓小平关于发展农业经济的理论,不仅为我国过去20年农业的发展,也为我国农业现代化指明了方向。 相似文献
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