管理者的士气：重组改革中一个不可忽视的问题

在企业中，管理既是一些措施的制定，又是一些政策的执行，往往起着承上启下的作用。一个企业具有了得力的管理就意味着有了稳定的基础和执行政策的延续性。从这个意义上讲，管理队伍整体素质好是民航企业重组成功的一个重要因素。这其中，管理的士气问题是很关键的问题。