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蓝勇达 《铁道工程企业管理》2006,(5)
现代企业的竞争,说到底是人才的竞争,这已成为社会的普遍认识,随着社会主义市场经济体制的不断完善,人才的竞争将日趋激烈,厚待遇、高福利聘请技术人才,已成为一种社会潮流,因为人才是企业跨越式发展的有效动力,是生产力的第一要素。 相似文献
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