鼓舞我们重视企业文化建设

中央企业党建思想政治工作研究会(国资委)主办的《企业文明》杂志,在2006年第一期发表了由本刊记者撰写的文章《以电兴业,强企报国》,专题介绍了我集团公司企业文化建设成果。文章对集团公司企业文化建设“五原则”(人本化原则、结合性原则、统一性原则、层次性原则、特色性原则)进行了解读,从集团公司、基层企业两个层面,以生动、丰富的企业文化建设实例,较为详实地介绍了集团公司成立3年来所进行     

科技创新金融“输血”--长春高新区科技金融服务体系助企业蝶变高飞

三年磨一剑。在三年后的今天，当我们回眸长春高新区科技金融服务体系建设时，一件件创新成果令人激情澎湃：     

中国石油海外油气业务2013年领导干部会议召开

近日，中国石油集团公司海外油气业务2013年领导干部会议在北京召开。会议贯彻落实集团公司领导干部会议精神，总结上半年工作、安排部署下半年生产经营任务，并全面启动了海外油气业务党的群众路线教育实践活动。会议强调，全力确保海外高质量高效益可持续发展，为全面建成世界水平综合性国际能源公司做出新的更大贡献。     

100—1＝0—质量，永恒的市场通行证

最近，海澜集团公司组织有关管理人员畅谈关于质量管理的问题，结合公司实际，就管理上一些热点、焦点、难点，发表了看法。读后给人以启示，很有新意。为了把质量管理工作推上一个新台阶，特将有关观点刊出，供读者参考。     

当前行业运行形势与全年展望

在2002～2004年纺织行业经济高速增长的基础上,2005年进一步呈现加速增长和效益提升的态势.按照国家统计局数据,今年1～10月全国规模以上纺织企业销售收入、销售产值、工业增加值增长26.33%、26.28%和24.95%,均高出去年全年的增幅水平.     

以切实行动应对棉价上涨 维护纺织行业健康发展

当前,棉花价格暴涨已成为影响纺织行业健康运行的巨大瓶颈。自9月份以来,受市场供求失衡、国际棉价上涨、部分产区不利气候和市场投机炒作等因素影响,国内棉价一路快速上涨,目前328级皮     

“长白慧谷”聚贤纳才谋发展--长春高新区人才特区建设再上新台阶

无论凛凛朔风，还是皑皑白雪，都不能为激烈的人才争夺战降去一丝温度。纵观当今世界，人才资源已成为最重要的战略资源，人才竞争已成为最具影响力的竞争。十八大报告明确提出，推动我国由人才大国迈向人才强国，充分开发利用国内国际人才资源，