关于小城镇发展的几点思考

农村城镇化是伴随着社会经济的发展和农村工业现代化而出现的一场巨大变革。但随着我国城市化进程的迅速加快。包括小城镇快速发展的背后所隐含的速度上的盲目性，规模、结构上的不合理性等问题也不断暴露出来，小城镇发展所面对的理论、制度、现实发展上的矛盾尤为突出。要解决存在的问题，必须从国情出发，走出一条有中圆特色的农村城镇化道路。在推进小城镇发展的过程中，对经济发达和欠发达地区的小城镇应采取不同策略。科学规划，有效处理好小城镇建设与可持续发展的关系。促进城乡统筹发展，振兴农村经济，实现农村社会经济发展和全面小康社会建设的新突破。     

如何理解人力资源管理与传统的人事管理

人力管理按时间来区分分为传统和现代两种情况。对于我国的人力事业来说，阶段尚处在较落后的情态中，还有很大的提升必要，本文将人力管理方式与企业生存发展的关系强调到位，并着重说明我国面临的管理弊端，对于先进的人力管理模式做出总结，为人力管理的改善铺平道路。     

浅谈全面建设小康社会和提高农民的科学文化素质的关系

党的十六大报告指出,在未来的20年内,要建成惠及十几亿人口的全面小康社会。我国约有70％的人口生活在农村,其素质高低直接影响到农村经济的发展,提高农民素质成为农村全面小康建设的迫切要求。而科教兴农是解决我国农业问题的根本大计。