春色满园关不住——记湖北望春花纺织股份有限公司总经理季杏华

一位温柔典雅的上海女性, 为了支援中西部地区经济建设,告别年迈的双亲以及丈夫和孩子,离开繁华的大都市,来到偏远闭塞、满目丘陵的鄂西南——松滋市大岩咀,担负起一家已濒临破产企业的领导重任。五年来,她把对纺织事业的挚爱深情化作春雨,挥洒在这片虽贫瘠但却充满希望的土地上。在她的领导下,这家名不见经传的企业各项经济指标全部创优,获得了“湖北省荆州市十佳明星企业”称号,并且跻身于“全国万锭棉纺五项指标综合考评优秀企业”的行列。她,就是湖北望春花纺织股份有限公司总经理季杏华。 —— 题 记     

企业年金税收优惠政策的成本研究——EET税制下的当期税收支出分析

企业年金的发展对我国养老保险三支柱体系的建立具有重大的意义,尤其是在人口老龄化问题越来越突出的情况下,企业年金的发展越来越受到政府的重视。对于企业年金的发展政府有责任进行鼓励和引导,其中最有效的措施就是采用税收优惠政策。然而,我国现行的税收优惠政策却无法担此重任。目前世界各国在对待企业年金税收优惠制度上,采用最多的就是...     

千年珊瑚万年红--记爱国台商、福人德国际北京红珊瑚珠宝有限公司董事长林金銮

"我要点燃所有能够点燃的蜡烛,照亮大地,光明无限."福人德国际北京红珊瑚珠宝有限公司、台湾金銮国际珠宝有限公司董事长林金銮以她炽烈的爱国情怀和不懈的追求,实践着自己的心愿.受全国政协的邀请,她参加了国庆50周年的庆典活动;福人德红珊瑚工艺品成为国庆50周年人民大会堂指定礼品.     

关于社会保障“费改税”争论的思考

从实质上说,社会保障从来都是一种费,而不是税。现实中的社会保障税只是一种名义称谓,其早已突破无偿性的税收必要条件。社会保障费由哪个部门征收并不能成为费改税的理由。社会保障费符合社会保障在市场经济中的功能定位,如何提高社会保障费的征缴效率和资金管理水平才是我们当下应该实实在在探讨的问题。     

“红嘴”的启示

吉林省四平市有个红嘴集团总公司,原是郊区一个生产小队,改革前吃粮靠返销,花钱靠贷款、生产靠救济。这样一个“三靠”生产小队,10多年前开始办厂,逐步发展壮大。1993年,“红嘴”实现产值4.6亿元,利税1.07亿元,相当于北方中等县级财政收入的2.5倍,被誉为“神州第一屯”,最近受到了农业部的表彰。 “红嘴”的成功,离不开抓好产品质量。他们每年拿出3万元,请市技术监督局协助,     

追求卓越 创造佳绩——记上海望春花公司总经理李培佩

人们赞美天上的星星,那是因为星星在阳光的照射下,经过自身努力而发出了闪亮的光芒。 改革开放以来,在中国乡镇企业的舞台上,在上海郊区,就有一颗闪亮的星星,早在八、九年前,当时的上海宇宙平绒厂厂长、现在的望春花实业股份有限公司总经理李培佩,就荣获过“上海郊区明星企业家”的称号。近几年来,这位出类拔萃的中国乡镇企业明星,又获得了一系列的荣誉称号:全国“五一”劳动奖章、全国农业劳动模范、全国“三八”红旗手、上海市优秀企业家、上海市劳动模范、中国优秀民营企业家、     

全方位筑起企业生命线——上海望春花(集团)公司“质量兴厂”纪实

一家初创时靠借款5.5万元起家的加工型乡办小厂,苦战奋斗近20年,如今已发展成拥有30多家海内外子公司,集工业、房地产业、高新技术产业、宾馆和汽车服务业、贸易、科研为一体的大中型企业。这家迅速崛起在上海西郊的著名上市公司,就是被人们赞誉为“东风第一枝”的上海望春花(集团)股份有限公司。 这家公司取得成功的奥秘是什么?是“望春花人”积极实施以质取胜和市场多元化战略,以人为本搞好科学管理,自始至终坚持不懈地抓好产品质量,走“质量兴国”、“质量兴厂”之路,忠实地实践“质量是企业的生命”诺言的结果。     

全方位筑起企业生命线——上海望春花(集团)公司“质量兴厂”三步曲

家初创时仅有30万元固定资产的加工型乡办小厂,苦战奋斗18年,如今已发展成拥有4亿元资产,30家海内外子公司,集工业、贸易、房地产业、宾馆和汽车服务业、科研为一体的大型(集团)公司。这家迅速崛起于上海西郊的著名上市公司,就是被人们赞誉为“东风第一枝”的上海望春花(集团)股份有限公司。