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教育管理改革是高职院校发展的重中之重,树立正确的价值引导,用正确的价值观引导青年学生全面健康发展是高职院校教学的中心环节。文章首先探讨了教育管理价值引导的重要性,然后详细分析了高职院校教育管理存在的问题,最后系统论述了高职院校教育管理改革的措施,希望能对高职院校教学改革有所帮助。 相似文献
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基于附加价值的国有企业绩效管理研究 总被引：2，自引：0，他引：2
在对国有企业进行绩效管理过程中存在着对人力资本激励不足的问题,使人力资本不能充分发挥积极性.本文试将附加价值理论引入到国有企业的绩效管理体系中,在绩效管理的过程中充分肯定"人"这一要素的重要性,并提出附加价值应在各利益相关者之间进行合理分配,以促进社会的和谐发展. 相似文献
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