如何发挥薪酬在经营管理中的导向作用

科学的薪酬体系能在组织或部门的管理中起到明显的导向作用,是企业人力资源管理体系的重要组成部分之一.本文在分析"激励导向"的薪酬管理体系特征的基础上,阐述了发挥薪酬导向作用的具体策略.     

农业综合开发项目要全程管理

衢县自1990年被列为国家农业综合开发项目县以来,县农发办对每一个项目的前期准备、报批、实施、竣工验收、运行管护,都进行严格的管理,逐步走上了科学化、规范化、程序化和制度化的轨道。 一、项目前期准备 (一)择优立项,选好项目区。坚持国家农业综合开发项目区必备的5个立项条件:一是有丰富的可开发资源和潜力;二是有资金配套能力和还款保     

对企业营运资金管理模式的研究

营运资金管理作为企业财务管理的一个重要部分，在激烈的市场竞争中和企业逐渐转变运营理念的背景下，它的重要性在企业的管理方面越来越突出。目前，大多数企业急切需要并想方设法地解决资金利用效率低、监管力度低、资金流失等中小企业企业普遍存在的问题。本文通过对企业集团资金管理相关问题的探讨，分析了我国企业资金管理模式的选择，为企业寻求一种合适的营运资金管理模式提供一定参考。     

对企业营运资金管理模式的研究

营运资金管理作为企业财务管理的一个重要部分,在激烈的市场竞争中和企业逐渐转变运营理念的背景下,它的重要性在企业的管理方面越来越突出。目前,大多数企业急切需要并想方设法地解决资金利用效率低、监管力度低、资金流失等中小企业企业普遍存在的问题。本文通过对企业集团资金管理相关问题的探讨,分析了我国企业资金管理模式的选择,为企业寻求一种合适的营运资金管理模式提供一定参考。     

农业综合开发如何促进农业结构调整

衢县是传统的农业大县,农民主要依靠种粮增加收入.从1990年开始,国家农业综合开发项目在衢县的实施,给衢县项目区农业和农村经济的发展注入了新的活力.然而,随着社会主义市场经济的发展,农产品从卖方市场转变为买方市场,粮食的比较效益下降,项目区农民出现了增产不增收的现象.为解决这一问题,近年来,衢县根据温家宝副总理关于国家农业综合开发要实现"两个转变"的指示,在坚持农业综合开发以改造中低产田、加强农田基础设施建设为中心的同时,积极调整项目区农业产业结构,取得了一定的成效.