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末位淘汰制是企业管理中绩效考核的一种制度。末位淘汰制是一种强势管理,旨在给予员工一定的压力,激发员工工作积极性;同时末位淘汰制也有不足之处,员工心理负担过重、同事关系紧张等。文章就企业管理中使用末位淘汰制提出了相关建议。 相似文献
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普通镇个体私营户依靠合同闯市场如今,做生意签合同,在山东省青州市普通镇广大个体私营户中渐成风气。近几年来,随着农村商品经济的快速发展,普通镇一些个体工商户的生意也越做越大,越做越远。原先,这些个体私营户做生意仅靠口头协议,做"君子买卖",经常发生蒙受... 相似文献
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农民只需打个电话,就能准确知道自己哪些负担是合法的,哪些负担是不合法的。这是湖北竹溪县农经局建立农民负担分户档案,为农民减轻负担的结果。近年来,为进一步落实减负政策,更好地维护农民利益,他们在不断完善农民负担监督约束机制的同时,对全县每户农民全年应承担的各项合理负担项目和标准,经严格审核后,统一建立农户分户档案,用分户档案中的收费项目和标准来监督农民上交合理负担,抵制非法负担,有效地防止了农民负担层层加码和卡外不合理收费。据统计,近两年全县通过分户档案为农民减轻不合理负担103.4万元,同时纠正… 相似文献
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课外阅读的丰富性为学生的个体发展提供了极为广阔的空间.通过对学生课外阅读氛围的营造、兴趣的培养、方法的指导、习惯的培养等方面的深入研究.探索新形势、新标准下课外阅读有效引领方式,完善小学语文课外阅读有效引领策略,提高小学生课外阅读引导的实效性,培养小学生良好的课外阅读习惯,全面提高学生的语文素养。 相似文献
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农民只需打个电话,就能准确知道自己哪些负担是合法的,哪些负担是不合法的.这是湖北竹溪县农经局建立农民负担分户档案,为农民减轻负担的结果. 相似文献