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如今在天津全市工商系统广泛推广的以“立正敬礼、亮证说理”为主要内容的两正(证)两礼(理)活动,肇始于民权门工商所。事情发端于一次执法时的纠纷,所里的干部依法管理,但可能态度过于生硬,与当事人发生争执,造成围观。这种事情很多地方、很多执法单位都遇见过。事后简单处理当事人是一种解决办法,但难以除根。如何从制度上、机制上保证类似事件不再发生?民权门工商所在事情发生后,围绕执法目的和方式开展讨论,要求每位执法人员回答“我们的作风正不正?形象好不好?群众观念牢不牢?服务意识够不够?”4个问题,讨论中提出“依法管理时需不需要… 相似文献
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一、思想教育经常搞,筑牢文明理念养成教育,是指通过小事、小节等方面的教育培养使某人或某一群体形成良好的习惯和作风。我们天津市工商局东丽分局几年来狠抓队伍的养成教育。在养成教育的初期,有部分干部认为没有必要抓养成教育。针对这种倾向,我们首先组织大讨论,通过讨论使各级班子成员认识到:工商机关的执法行为,代表着党和政府的形象,而好的形象,要靠平时一点一滴的积累。其次抓日常教育。我们每年都根据不同的形势和工作情况,进行两次以上的作风纪律整顿。分局党组还充分利用分局干部大会、党日活动、做广播体操前等各种时… 相似文献
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