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1.
长短期报酬组合与经理人风险态度博弈分析
顾建强
王锐兰
崔新进
李跃卿
《商业研究》
2005,18(22):164-165
由于在企业中公司所有者(委托人)与公司经理(代理人)之间的信息不对称,理性的经理总会做出有利于自己的决策和行动。因此,公司的所有者作为委托人就要冒很大的道德风险。公司必须通过采用一定的报酬组合模式激励来促使经营者改变对风险的喜好与规避,使代理人与委托人的利益尽可能地趋于一致。
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