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汤文华 《现代营销(创富信息版)》2011,(3)
改革开放以来,我国的收入分配差距逐渐扩大,导致严重失衡。今后在实行"十二五"规划时要真正贯彻中央的《建议》,"努力提高劳动报酬在初次分配中的比重"、"再分配更加注重公平",缩小收入差距,减少社会矛盾,增进社会和谐。 相似文献
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理论分析与实证检验均表明,企业文化创新与企业经营绩效具有显著的正相关关系。基于此,中国企业应该大力进行企业文化创新。中国企业文化创新的对策建议是:树立文化也是生产力的新理念;树立正确的企业价值观;创新人力资源开发与管理;实施企业品牌战略;培育企业创新精神。 相似文献
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“双因素”理论在企业管理中的应用 总被引:2,自引:0,他引:2
文章介绍了"双因素"理论的内涵,分析了"双因素"理论中的"保健"因素和"激励"因素在企业管理中的应用,指出"双因素"理论在我国企业管理中具有重要的应用价值。 相似文献
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加快中小企业发展对我国经济发展具有重要意义。我国中小企业发展面临着自主创新能力弱、经营管理水平低和融资困难等制约因素,必须采取措施加以解决,从而促进中小企业快速发展。 相似文献
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面对全球金融危机的出现,我国酒店业也受到了猛烈的冲击,为了寻求生存、发展和更多的获利空间,不断借鉴国际酒店先进的管理理念,凭借自身的特点和优势,提出了现代酒店财务管理是酒店经营管理的核心。文章针对酒店财务管理的特点,总结提出了强化财务管理制度建设、收入成本费用控制、财务预决算和决策分析能力提升、信息化建设和财务团队建设等提高酒店财务管理水平的几种有效方法。 相似文献
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