网络财务管理存在的问题及对策

如何加强网络财务管理,本文在分析其存在主要问题的基础上,提出加强网络财务管理的对策。     

汽车制造业与其上下游产业市场需求波动分析

总结了VAR模型用来分析经济变量之间波动影响的方法,后将其用于汽车制造业与其上下游产业之间市场需求渡动影响分析.研究结果表明,汽车制造业受到上下游产业市场波动影响较小,而上下游产业受汽车制造业影响则很大;且汽车制造业与其上游产业的冲击波动影响在1年后会趋于稳定,与其下游产业的冲击波动影响在6个月后趋于稳定.     

试析加强城市信用社内控机制建设

内部控制机制对于金融企业来说,是为了实现经营管理目标而制定和实施的一系列控制方法和程序。作为金融企业的组成部分城市信用社,在内控制度建设与实施方面存在着认识不充分、法人治理结构不完善、内容不健全及执行不扎实等问题。加强城市信用社的内控机制建设应以从严治社为目标、以夯实绩效管理为基础,不断完善其内部控制的各项制度。强化内控机制的实施及奖惩因素,加强内部稽核审计工作。     

浅谈我国会计改革和发展的缺失问题

本文从我国会计改革过程中表现出来的缺失现象入手,提出形成缺失现象的本质原因主要有“三位一体”的会计监督体系存在“硬伤”、资金管理监控存在“漏洞”、会计人员法律地位存在“缺位”和会计责任“迷失”、会计理财的“艺术化”和会计改革的“非草根性”等问题。     

网络财务管理存在的问题及对策

如何加强网络财务管理,本文在分析其存在主要问题的基础上,提出加强网络财务管理的对策.     

基于人机交互设计的实验课程在线预约平台设计

本文阐述了基于ASP的实验课程在线预约平台的研究背景、意义和现状,通过对高校实行学分制的情况分析,明确了选课系统的设计目的,进行了可行性分析;并对整个选课系统的开发过程进行了详细的论述。本文首先进行了系统各类用户角色的需求分析,分别讨论了三类使用人员——学生、教师和教务管理人员对系统的具体要求,然后给出了在线预约课程的技术实现方式及数据流。最后,通过所构建的实验课程在线预约平台中的两大模块进行验证介绍。实验证明,该平台可以大大提高实验课程的选课效率。     

浅谈企业人力资源管理的信息化建设

人力资源管理是企业管理中最重要的环节,随着科学技术的不断发展,也赋予了人力资源管理更新的活力。现代企业的人力资源管理已经迈向信息化,但是在人力资源管理信息化的过程中还存在很多问题,本文就是针对这些问题做了详尽的阐述,力图清楚全面的论述信息化在人力资源管理中的必要性,使企业能够更加完善高效的实现人力资源的动态管理。