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1.
改革行政审批制度是建立和完善社会主义市场经济体制的必然要求,是进一步转要政府职能的重要突破口,更是我们适应入世要求,深化政府管理体制改革,实现制度创新的一顶重要举措。 中国加入世贸组织,要求我们必须加快政府管理方式的改革,下大力优化投资软环境,其中一项重要内容就是积极推进行政审批制度改革。行政审批作为政府实施行政管理的一个重要手段,对我国经济及各项事业的健康发展曾发挥过重要作用。但是,随着改革开放的深入和市场经济的不断发震,特别是随着我国加人世界贸易组织,现行审批制厦的弊端日益明显。审批程序繁琐…  相似文献   
2.
21世纪以来.住宅小区的设计理念悄然发生着变化,以居民生活方式为中心的设计模式,逐渐取代了传统的以建筑物为中心的设计方法.在这一时代背景下,住宅小区的设计者应以科学合理、风格统一的空间布局为基础,强调居民的实际需求,同时注意对细节的把握,为居民提供安全、便捷、舒适、经济的居住空间.  相似文献   
3.
现代管理理论认为,管理工作的重要对象是具有极其复杂的情感世界的人。管理工作者的管理水平和能力,在很大程度上体现在职工潜在能量的发挥上。要完成教育管理工作,必须充分激发人的情感,使人们对自己从事的工作产生兴趣,产生一种爱岗、敬业的精神,使其积极性得到充分的发挥。因此,研究人的情感和分析人的情感、注重情感激励,是非常重要的。一、情感激励是调动职工积极性的有效手段情感激励需要交流和沟通,通过交流和沟通,增进友谊、消除隔阂,激发人们的工作热情和工作兴趣,充分发挥职工的潜力,增强对事业的凝聚力。一般地说,…  相似文献   
4.
企业文化建设与人力资源开发   总被引:3,自引:0,他引:3  
随着知识经济时代的到来,影响社会和经济发展的战略资源已由传统的物质资源转变为掌握新信息新知识和具有创造性的人力资源。谁拥有最雄厚最广泛的人力资源,谁就会在ZI世纪国际经济竟争中取胜。我国正处在历史性转折时期,企业能否适应急剧变化的新形势,顺利地完成体制转换,提高应变市场的能力,关键在于是否有一大批具有高素质的各类人才。企业文化理论所构建的人本管理思想体系,重要的价值不仅在于阐明了一套人力资源开发与管理的独特的文化方式,丰富了人力资源开发与管理的文化内容,更重要的是为企业人力资源开发提供了理论依据…  相似文献   
5.
本文通过教育教学实践,联系大学生在校期间的不同表现,重点对激发培养大学生的学习动力进行论述。引导他们由被动学习变为主动学习刻苦钻研专业知识,从时间中找效率,让优秀成为习惯,深刻认识到,拥有知识才华,则海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。  相似文献   
6.
无论从古籍保护的重要意义及保存价值,还是中医古籍数字化的发展状况,孤本典籍的危急状况都说明中医古籍数字化迫在眉睫,势在必行。如何采取措施,深层扩展通力合作,让中医药古籍数字化焕发新的活力,让中华文化遗产得到传承,使后人了解掌握利用,使之造福人类,是本文的宗旨。  相似文献   
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