基于目标融合视角的分享经济时代企业人力资源管理新思维研究

近年信息技术迅猛地发展,为新一轮的产业革命带来了新兴的业态与形式。分享经济理念已经在全世界的范围中逐步兴起,这也代表了"分享时代"这一新兴的时代已经到来。为此,本文对处于分享经济时代下,鉴于目标融合来对企业中进行人力资源管理的各个创新途径及思维进行研究与分析,给有关领域给予更多的参照。