人力资本初次市场定价问题研究

本文从人力资本定价的时期性和阶段性角度,以毕业生人力资本为对象,讨论了人力资本初次市场定价的必要性、影响因素和基本途径,意在唤起社会各界对毕业生人力资本价值的重视,实现人力资本价格与人力资本实际价值的吻合,使人力资本定价更加科学和合理。     

高校资金来源存在的问题及应对策略

高校属于非营利性事业单位,高校的资金来源状况决定其发展速度与发展水平.随着高等教育体制改革的深化和近年来高校招生规模的扩大,高校的资金来源状况发生了结构性的变化.分析目前高校资金来源存在的问题,采取合理有效的应对措施,具有非常重要的现实意义.     

股权结构与公司治理

改善公司的治理机制 ,必须从改制的源头抓起 ,建立合理制衡的股权结构 ,从而才能有效地规范控股股东与上市公司之间的关系。文章就公司股权结构与治理机制的一些基本问题 ,做了一些初步的分析探讨。     

关于保证的若干问题探讨

一、保证的概念及特点。1．保证属于民商法中债的担保制度。保证是指保证人和债权人约定,当债务人不履行债务时,保证人按照约定履行债务或者承担责任的行为。