内省的评价中心技术、人员发展和选拔

通过介绍内省的评价中心技术 (SIAC)的使用方法及其在人员发展和选拔过程中的运用 ,说明SIAC是一种有较高使用价值、操作简便、费用经济、效度较高的现代人力资源管理工具     

一体化物流系统对电子商务和企业资源规划系统的影响

供应链观念的发展要求物流组织内外并重地改善信息的流动。在许多公司里，信息量增长的需求促进了物流信息系统(LIS)和供应链信息系统的一体化进程。在不久的将来，电子商务、企业资源规划和其他物流信息系统的工具和技术愈来愈多的应用将会决定商业流程的发展方向。公司在做出决定支持自己的供应链系统时应该明白自己的选择及其带来的影响。     

组织文化与企业效能研究综述

随着组织文化研究的发展,组织文化对企业的实际功效问题越来越受到关注。许多研究表明,组织文化对企业效能影响显著。因而,企业应把组织文化建设作为一种重要战略资源提高到生存与发展的高度上加以重视。综述了国际上关于组织文化与企业效能问题研究的相关成果。     

早餐工程货物配送路线优化分析

近几年城市早餐工程给广大市民带来了极大的方便,文章介绍了如何选取早餐工程物流配送路线,旨在找到各条货物配送路线中最短的一条;本文把所有早餐工程点及连接各个早餐摊位点的所有道路、路口归为一个无向网络图。通过优化方法得出完成早餐货物配送任务的最短路线。     

企业文化对员工组织认同与关联绩效研究

以我国企业员工为调查对象,对不同类型组织文化与员工组织认同和关联绩效的关系进行实证研究。结果表明,组织认同是组织文化和关联绩效的完全中介变量;创新型文化和支持型文化对员工组织认同和关联绩效产生正面影响,而官僚型文化则无显著影响,其中创新型文化的正面影响更大。     

企业组织文化差异的实证研究

目前国内关于企业文化与企业经营绩效关系的研究较多,但对在不同影响因素下的组织文化或企业文化的差异的实证研究很少。在实际企业管理中,有必要对在不同影响因素下企业的文化作一差异分析,以对企业的组织文化建设、人力资源管理提供具有指导意义的研究结果。     

卸料燃耗偏差原因分析及对策研究

卸料燃耗是影响电厂经济性的重要指标。本文以2010年度秦山三核两台机组卸料燃耗的差异为例,分析了两台机组燃耗差异产生的原因,探索了影响卸料燃耗的因素,并讨论了各种可能的提高卸料燃耗、降低燃料费用的办法。     

全柴质量承诺 以内保外

“三包期间,如发生断曲轴等重大质量问题,换新机并赔偿用户2000元。”日前,安徽全椒柴油机总厂向用户公开发出上述质量保证承诺。在承诺活动已被有些人评为渐渐流于形式之时,全柴的这份实实在在的质量承诺,再次引起了业内人士的关注与赞赏。     

现代企业管理的新思想——创建有效的组织文化

现在,企业管理思想已经进入到“文化管理”阶段。现代企业管理应该引入“文化管理”的理念,将组织文化建设作为企业的一种重要战略管理目标提高到企业生存与发展的高度上。