基于多层次视角的创造力研究述评

当今时代对国家、企业组织的创新创造能力提出了更高的要求.创造力作为创新能力的一个重要组成部分,也受到了极大的关注.本文从团队和个人两个层次的研究视角,对创造力的概念、内涵进行明晰,辨析创新与创造力这两个相近概念.并从创造力的形成过程、作用机制、创造力的主观和客观测量方式、创造力的影响因素与影响效果等方面进行文献回顾,梳理学界对于创造力在以上几个方面的理论模型等研究成果,聚焦研究前沿,展望创造力领域的未来研究热点,同时指出目前该领域的研究中,还存在诸如对于个体层面创造力如何影响团队层面创造力等问题研究不充分的局限性.本文希望通过对创造力以上几个方面研究文献的梳理,对于该领域未来的研究有所贡献.     

上海市优秀年轻干部乡村振兴挂职情况调研

<正>2022年2月开始,市委组织部和市农业农村委从全市市、区两级机关以及国有企事业单位中通过组织遴选的方式,面向全市推进乡村振兴战略承担任务较重的50个左右乡镇选派“80后”优秀年轻干部,进行为期两年的挂职。这项工作的主要目的是充实和加强乡镇基层工作力量,全面推进乡村振兴工作,推动优秀年轻干部在基层一线实践历练中加快成长。