中央高校财政专项资金绩效管理的思考

随着全面实施预算绩效管理重大政策的提出和推行,高校预算绩效管理尤其是财政性专项资金绩效管理势在必行。本研究通过对中央高校财政性专项资金绩效管理存在的问题进行分析,提出加强财政性专项绩效管理的建议,以期对完善此项实务工作提供必要的借鉴和参考。     

组织承诺、知识共享和个体创新行为的关系研究

本文以企业一线员工为研究对象,探讨了企业一线员工的组织承诺和个体创新行为的关系,同时检验知识共享在二者之间所发挥的中介作用。结果显示,组织承诺和个体创新行为二者之间存在显著的正向关系,其中情感承诺和规范承诺对个体创新行为的正向影响显著,而持续承诺对个体创新行为的正向影响不显著;知识共享确实在二者之间发挥了中介作用。另外,不同人口统计学特征分别对组织承诺和个体创新行为产生不同的影响。