从“创新”到“三重螺旋”:一个产学研理论发展的脉络

本文通过系统回顾产学研理论的发展脉络,指出大学-产业-政府三重螺旋发展模式是当前政府推进产学研联盟的最佳途径。     

不同类型通货膨胀的统计分析和监控

一般来讲，通货膨胀是指普遍物价水平一贯的、连续的、和可观察到的上涨。我国从1979年到1988年这九年时间里，通货膨胀由饱和与稳定性发展阶段到加速发展，再经历持续发展阶段，直至1988年到了全面高涨阶段，通货膨胀率已突破了20％。分析起来，通货膨胀起因可归纳为：1、赤字型通货膨胀，是指用多发行货币来解决财政赤字问题和引起的通货膨胀；2、信贷型通货膨胀，是指一个国家信贷规模过大，靠多发行贷币来维持信贷收支平衡而引起的通货膨胀；3、结构型通货膨胀，是由于经济结构不合理，投资不合理，导致了生产价格不合理，最终引起了物价上涨、货币贬值的通货膨胀；4、成本推动型通货膨胀，是由于产品成本大幅度增加使得货币贬值，导致了通货膨胀（其成本上升有两个渠道：一是工资增加、二是原材料、能源价格上涨）；5、发展爱货膨胀，是指为了维持经济的过热发展，出现了投资膨胀，助长了消费膨胀而导致的通货膨胀，也称为双膨胀。6、外贸型通货膨胀，是指一个国家因外债负担过重，外贸逆差过大，以及国际市场价格和国内市场价格相差悬殊而引起的通货膨胀。近年来，我国是以信贷型、结构型、成本推动型、发展型为主，赤字型、外贸型为辅的混合型通货膨胀，这种情况严重制约了我国经济发展和发展，反通货膨胀已成为经济工作急需解决的首要问题。因此加强监控分析具有较大的现实意义。     

“质朴”文化的打造方略

怎样才能打造出一个诚实、团结、奉献三位一体的坚强队伍，这是一个让许多企业家们挠头的问题，宏基集团却为我们树立了一个成功的典范。请看宏基人是如何打造他们的“质朴”文化的：     

商业银行知识型员工的激励问题再探讨

<正>二十一世纪是知识经济时代,企业之间的竞争,知识的创造、利用与增值,资源的合理配置,最终都要靠知识的载体知识型员工来实现。银行业是高智力、高风险的行业,知识型员工是其员工队伍的主体,有效地激励知识型员工,充分发挥他们的创造力,也就成为商业银行在激烈的市场竞争中处于不败之地的关键。本文从内部营销理论的角度探讨商业银行知识型员工的激励问题。     

经责审计会议召开

2005年12月1日，我省召开全省经济责任审计工作电视电话会议，贯彻全国经济责任审计工作会议精神，总结交流全省经济责任审计工作成绩和经验，安排部署下一步经济责任审计工作任务。省经济责任审计工作领导小组组长、省委常委、常务副省长王明叉到会并作了重要讲话，省审计厅党组书记，厅长史宁安传达了《省委办公厅、省政府办公厅关于进一步加强经济责任审计工作的通知》。省公安厅、信阳市、长葛市的负责同志分别介绍了经济责任审计工作的经验。     

专业化测试向纵深发展

银行业务种类繁多,软件版本规模大、涉及专业多、耦合度高,因此,需要实现跨专业的测试协调与组织,打破不同专业的界限,实现测试工作的有效衔接和全面覆盖。目前,银行业软件测试的专业化发展已成为金融信息化发展的趋势之一。国内各大商业银行纷纷成立了专门的测试中心或测试部门,为提高软件开发质量,保障信息系统稳定运行等方面发挥了积极作用。     

房屋建筑砖砌体结构裂缝成因及控制

砌体裂缝不但影响建筑美观，还会影响到建筑物的结构完整、使用安全和使用寿命等，所以，裂缝的产生采取切实可行的措施减少裂缝产生是十分必要的。以下对要墙体质量产生问题探讨，以确保工程的质量。