谈大学生职业生涯规划

我国当前大学生普遍存在在校时困惑,就业前迷茫、就业后骑驴找马的情况。究其原因主要就是缺乏职业生涯规划。职业生涯规划,就是大学生在自我认知的基础上,根据自己的专业特长、知识结构,结合社会环境与市场环境,     

从全球化视角探析国际商务师人才培养

自我国改革开放以来,随着经济全球化的不断发展,我国正日益与国际接轨,国际贸易往来日趋频繁。对外贸易行业在国内外经济发展和成熟过程中,面临着众多挑战。其中,尤为突出的是,全国范围内,我国外贸行业对国际商务师需求巨大。经济全球化进程中,国际商务师是国际贸易活动得以开展的关键力量。本文从全球化视角探析国际商务师需求现状,提出相应的应对措施,以培养出更多优秀的国际商务师,对我国外贸行业做出新的贡献。     

中国制造业出口贸易的本土市场效应研究

通过建立本土市场效应影响因素实证模型,对本土市场效应的存在性进行检验。结果发现:本土市场效应在中国制造业出口部门中普遍存在,本土市场效应的强弱程度因行业特征的不同而有所差异,贸易成本的降低对本土市场效应的发挥具有增强作用,由本土市场效应产生的比较优势对中国出口贸易模式发挥重要作用。中国应积极开发国内市场,特别是扩大资本密集型和技术密集型产业的国内消费,从而达到以内促外、内外联动的效果。     

西阳县信用社经营管理情况调查

西阳县属重庆市，是个贫困山区，该县信用联社辖基层信用社50个，职工270人。由于经济发展水平低、乡镇企业不发达等原因，造成信用社资金实力不足，整体存、贷款规模小，职工人均贷款仅48万元，人均存款仅50万元，1999年全县只有15个信用社赢利，总利润60万元，35个信用社亏损，亏损额高达500万元，这是该县信用社40多年来亏得最多的一年，笔利用假期，对该县信用社的经营情况作了调查并进行了一些思考。     

绿色发展下数字普惠金融在乡村振兴中的功能及发展策略

近年来,数字普惠金融走进大众视野,其对乡村振兴、乡村绿色发展的作用引人关注。文章从当前时代背景出发,通过文献阅读、理论分析,得出当前数字普惠金融具有带动社会基础建设、精准提高帮扶力度、为小微企业与放贷公司提供交互便捷的优势的结论。但同时,数字普惠金融产品冗杂、绿色企业融资难问题、行业规定不完善等问题仍值得思考。提出相应政策建议供参考,期望获得关注并为数字普惠金融支持乡村振兴、支持绿色发展提供积极帮助。     

加强科教投入能否缓解“资源诅咒”之困——以新疆维吾尔自治区为例

自然资源是一个国家或地区经济和社会发展的重要条件,然而诸多事实证明资源禀赋与经济发展是负相关关系,即存在"资源诅咒"现象。本文从"资源诅咒"假设出发,以新疆维吾尔自治区为例,分析"资源诅咒"的传导机制,深入探讨加强地区科教投入能否缓解"资源诅咒"之困,研究结果显示。     

高管任期、高管薪酬与薪酬委员会有效性研究

本文结合中国具体的国情上市公司的产权性质因素,对薪酬委员会的作用进行检验：从高管盈余管理动机(尤其是任期末)、可操控性应计项两个方面来考察它们对高管薪酬的影响。通过历史数据检验来证实我国上市公司中设立薪酬委员会是否会在高管任期最后一年通过调整盈余构成提升自身薪酬的影响程度来缓解高管的盈余管理动机。