基于FISM的地质找矿重大突破影响和制约因素分析

地质找矿重大突破影响和制约因素分析为地矿部门制定合理有效的激励政策和清除建立找矿激励机制的制度障碍提供科学依据。基于文献研究及调研结果,采用主成分分析法选出13个影响和制约地质找矿重大突破的重要因素,以模糊解释结构模型(FISM)方法论的思想,从人-环境-制度-管理系统分析的角度出发,通过对部分专家和湖北省地勘单位进行问卷调查获取数据,建立FISM,对各个因素之间的关系通过邻接矩阵、可达矩阵、缩减矩阵、骨干矩阵和多级递阶有向图的逐步分析,找出影响和制约地质找矿重大突破的表层因素、中层因素和深层因素,并明确不同层次中的因素及其关联影响。根据影响因素分析的结论为相关部门提供一些意见和政策建议。     

空间嵌入下资源型企业绿色行为演化研究

基于空间嵌入理论,以兴发集团绿色行为发展历程为案例,系统探讨了空间嵌入下资源型企业绿色行为演化过程和演化机制。研究表明：在特定的空间嵌入影响下,企业绿色行为演化经历了一个线性变化过程,即早期的经济空间嵌入导致企业采取简单、粗放式末端治理,之后的环境空间嵌入促使企业进行系统、集中式末端治理,此后的技术空间嵌入使得企业成功形成合作、创新的循环经济。形塑资源型企业绿色行为演化的空间嵌入动态过程,是围绕企业发展与环境保护、资源开发矛盾的形成、发展和消解而逐步展开的。其中,环境空间嵌入对该矛盾起激化作用,因此是空间嵌入动态过程以及企业绿色行为演化中的关键转折性环节。