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俞敏亮 《上海国资》2003,(10):10-13
集团大胆引进国际大集团先进经营理念,实现新集团公司体制、机制的创新。集团设首席执行官、首席运营官和首席财务官,首席执行官由董事长兼,首席运营官由执行总裁兼,首席财务官通过市场招聘。6月25日,集团在上海几家主流媒体上刊登招聘公告,招聘集团首席财务官,共有20多名应聘者投送了应聘材料。  相似文献   
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锦江国际集团资产重组至今已经整整一年了。一个新组建起来的企业集团.内部要增强凝聚力,外部要增强竞争力.要“扬帆远航.走向世界”,做到“基业常青”,在全国范围、世界范围的大跨度的管理中.体现统一、鲜明的“锦江国际文化”,仅仅靠产权、物质利益方面的纽带是不够的,还必须有文化、精神、道德方面的纽带,有统一的企业精神。  相似文献   
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