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1
1.
浅谈民主管理
左智勇
《发展》
2007,(4):78-78
一、民主管理的现实意义和形式 民主管理是社会化生产条件下,劳动者依照法律或制度,并通过一定的组织形式参与对本单位及社会事务的管理.
相似文献
2.
职工签订劳动合同中存在的问题
左智勇
《发展》
2007,(3):30-30
劳动合同制,是我国从20世纪80年代起实行的一种新型的用工制度,为改革国营企业和事业单位的劳动制度、增强企业活力、充分发挥劳动者的积极性和创造性、保障职工的合法权益不受侵犯、促进社会主义现代化建设,具有重要的积极作用.
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