高绩效工作系统与绩效关系研究

本文系统介绍了高绩效工作系统与组织绩效关系研究的最新动态 ,分析了高绩效工作系统研究的理论背景 ,阐述了高绩效工作系统的概念和结构、人力资源管理实践活动与“最佳实践”的关系 ,以及高绩效工作系统的内部契合与外部契合问题 ;最后介绍了高绩效工作系统与组织绩效关系研究领域较有影响的成果 ,并分析了目前存在的不足和今后的研究方向。     

红酒，诗意地燃烧

酒，沉淀了世代相传的阳刚气息，浓缩了中国历史难以记载的无数英雄好汉的故事。所以，酒是男人的爱物。不过，酒，也是女人的心爱之物。当然，不再是刚猛甘洌的白酒，而是柔和醇厚的红酒。     

粥底情深

白粥口感绵滑，有清理肠胃、清热解毒、烧脂轻身的功效。南方天气湿热，人们对白粥情有独钟，百吃不厌。[编者按]     

新创企业高绩效工作系统影响机制研究：一个多层模型

现有高绩效工作系统（HPWS）研究的不足表现为：较少探讨情境因素对HPWS内部结构的影响、对新创企业的疏漏、对员工HPWS感知的忽视、对多层次方法应用的缺乏等。通过对64家农业新创企业及其246个员工的多层数据进行分析,文章探讨了新创企业HPWS的多层影响机制。结果表明,企业层面HPWS对员工感知的HPWS具有显著影响;组织心理所有权和心理授权在员工感知的HPWS与员工创新行为间起完全中介作用,组织支持感的中介作用未得到验证;组织创新行为对企业绩效具有显著的正向影响。最后文章讨论了研究局限和未来研究方向。     

家庭需要责任

家庭需要责任ＱＵＡＮＬＩＹＵＹＩＷＵ·巧笑有一首歌这么唱道：没有天哪有地？没有地哪有家？没有家哪有你？没有你哪有我……是的，想起家来，许多人心中都会涌上一种复杂的感情，或激动、或伤感；或甜蜜、或忧伤。这是因为，家是靠血缘、亲情联结起来的一种稳定的社会...     

消费者再购决策模型:环境及个人变量的双重影响

本文从来自于企业的外界环境变量和消费者的个人变量出发,实证研究了消费者再购决策模型.研究结果发现,服务人员与顾客的交往质量及企业的环境质量对顾客的满意感和再购意向有显著影响,但满意感与顾客再购意向之间没有显著的正向关系.同时,消费者的人口统计变量也是影响消费者再购决策的重要因素,企业应根据顾客的人口统计特征做好市场细分工作.