从心理适应角度探析少数民族大学生的教育管理

本文以西北农林科技大学的少数民族大学生为对象，采取问卷的形式调查少数民族大学生的心理适应现状。探讨和分析少数民族大学生在生活学习、人际交往、心理健康、生涯发展方面的不适应。根据研究结果提出少数民族大学生在教育管理方面的建议，帮助民族学生更好的融入新的文化氛围，促进民族和谐的共同发展。     

基于DSP实时监控系统的视频采集构想

本文在了解上海商学院图文信息楼监控系统的基础上,结合DSP结构及功能提出了基于DSP 的视频采集系统的构想,并阐述在数字化技术飞速发展的今天,网络数字监控将会得到更好的升级与管理。     

宏观审慎监管工具调控信贷的有效性检验——基于全球40个国家的实证分析北大核心CSSCI

本文使用国际货币基金组织最新的宏观审慎政策数据库,以全球40个主要国家为样本,用面板变系数方法研究宏观审慎监管工具对于调控信贷增速的有效性。结果表明:宏观审慎监管确实能够有效调控信贷;资本缓冲要求、银行资本充足率要求与系统重要性金融机构监管在多数国家表现出良好的调控信贷有效性;在发达国家中流动性监管具有良好的调控信贷作用。     

发挥苏北后发优势的制度创新

发挥苏北后发优势制度创新,包括发挥接受“上海、苏南经济带”辐射发展相对区位优势的制度创新,发挥“△”型城市经济带空间结构优势的制度创新,发挥高校促进产业和人力资源开发优势的制度创新,发挥农业产业化经营优势的制度创新,发挥工业技术性后发优势的制度创新,发挥地方政府推动苏北发展优势的制度创新。     

平衡记分卡在效益审计中的应用

平衡记分卡,作为一种企业综合业绩衡量和战略实施的工具,得到了广泛的应用。它集长期和短期指标、财务和非财务指标、滞后型和领先型指标、内部和外部指标为一体。在弥补传统效益评价的缺陷上,其优越性有目共睹;而目前将平衡记分卡运用于企业效益审计的研究却不多。本文试图进行这方面的研究,以弥补当前效益审计评价指标的局限性,适应审计工作的需要。     

孙宏斌 来自北方的狼

如果他只是一个地产名人，即使被各类媒体炒得再热，我们也未必动心，但当他的名字与突破行业常规的土地拍卖价和降低市场利润率、提高市场效率、别把消费者当傻瓜等理念密切相关时，便由不得我们不去关注。没人相信他能完成100个亿的销售额，更没人认为他能做中国地产的老大!     

合资企业加强基层党建 打造红色企业文化执行力

<正> 合资企业是我国改革开放的一大硕果,在这种企业如何加强基层党组织建设,进而推动企业快速、持续、健康地发展,使"三个代表"重要思想和党的执政能力真正得到体现,是一个需要我们用心探索的问题。一、酝酿红色企业文化打造团队创优精神一个国家要有豪气,一个队伍要有士气,一个人要有志气,同样,一个要发展壮大的企业必须有名气。此"四气"离不开团队的精神正气,而团队的精神正气则根源于先进而深厚的文化。一个企业的发展繁荣,离不开文化。而企业有意识地运用文化凝聚人心,形成合力,塑造形象,提升美誉度,扩大知名度,强化竞争力,就会形成"企业文化"。企业文化是从事经济活动的组织所创造和所应用的组织文化,它所包     

创新监督方式提高内控水平

2003年4月,国务院成立了专司银行业监管的银行业监督管理委员会,这标志着国家将银行业监管工作提到空前重要的地位。作为农行履行内部监督职责的审计部门,正确认清形势,不断创新监督方式,提高内部控制水平,既是当前形势的迫切需求,也是农行加快发展过程中的必然选择。一、创新监督方式,提高内控水平的现实意义随着农业银行商业化改革不断深