排序方式: 共有8条查询结果,搜索用时 0 毫秒
1
2.
3.
人力资源服务企业在我国服务业中是一个新的视野,本文从对人力资源服务的内涵分析着手,对人力资源服务相关理论作一论述,最后对人力资源服务企业竞争发展策略进行理性思考。 相似文献
4.
戚燕 《中小企业管理与科技》2014,(11):227-228
大学生思想观念的转变、行为方式的不同、情感态度的丰富使得高校的学生管理模式也要相应的做出变化,但是我国高校针对学生出现的新特点所采取的措施还有待加强。为有效提高高校的学生管理工作适应学生新特点的变化,高校学生管理工作应该在管理理念上着手,将情感教育和柔性管理理念融入到高校学生管理工作中,以学生的需求为管理工作出发点,做好学生管理工作。 相似文献
5.
戚燕 《经济技术协作信息》2014,(26):40-41
本文根据笔者在美国学习了解到的相关知识和信息,从服务外包和人力资源外包的起因、价值和现状分析着手,论述服务外包和人力资源外包的发展趋势和模式,并结合自己多年从事人力资源外包和服务外包工作的体会,谈谈对服务外包和人力资源外包发展的分析和思考。 相似文献
6.
戚燕 《中小企业管理与科技》2014,(30):259-260
诚信是中华民族的优良传统,是思想道德教育的根本,高职院校学生诚信教育是培养高素质实用型人才的重要途径,是构建社会主义核心价值体系的重要内容。基于时代对当代大学生思想素质和专业技能的要求,加强高职院校学生诚信教育,构建诚信体系对实现我国的伟大“中国梦”具有重要的现实意义。 相似文献
7.
文章分析了当前我国高职院校学生管理工作中辅导员队伍存在的问题,管理理念和管理方法存在的问题以及学生自身存在的问题,指出了只有不断提高辅导员素质,强化队伍建设;树立服务理念,改进工作方法;强化学生干部队伍和学生社团的建设,才能做好新形势下的高校学生管理工作。 相似文献
8.
随着市场经济的不断发展,市场竞争愈来愈激烈,商业企业之间的竞争也已经从浅层次的价格竞争转到深层次的服务竞争,服务也从售后走到了售前,且不说旅游、餐饮等服务业的发展,仅就工商企业而言,售前服务已经成为巩固并扩大企业市场份额、提高企业竞争能力、树立企业形象的重要手段. 相似文献
1