干部培训工作的探索——重庆市组工干部赴深港培训的体会

(一)首先培训培训者，体现一种战略思维为更加有效地组织和实施重庆市五年干部大培训计划，重庆市委从战略高度，首先对组工领导干部进行培训工作。“培训者先培训”的战略思路与培训理念，是干部培训理念的一种创新与探索。它体现了市委对即将全面展开的全市干部大培训工作的战略     

重庆市发展改革系统公务员能力建设研究

随着社会主义市场经济体制的不断完善，政府在经济领域的管理职能将逐步转向主要为市场主体服务和营造良好发展环境上来。能否做好工作，正确履行职能，关键在人。面对新的形势和任务，如何创新工作思路，提高工作质量，增强服务本地区经济社会发展的能力，是摆在各级发展改革委及其工作人员面前的一项十分紧迫的任务。本课题在对重庆市发展改革系统公务员状况进行调查的基础上，借鉴国内外公务员能力建设的经验，提出了一些工作建议，可供有关方面参考。