广西贵港供电局“家文化”建设:幸福家园你我共营

正贵港供电局大家庭是员工展翅梦想的平台,是大家安居乐业的乐园,是我们避风安逸的港湾。自建局以来,局坚持以员工与企业价值共创、文化共融、资质共强为出发点,以"幸福小家、点亮大家、贡献国家"为主要内容,经大家不懈努力,建设成为全局员工同愿景、有作为、得享乐的幸福家园。     

关于进一步巩固与发展群众经济核算的几个问题的探讨

1958年以来,随着工业中群众运动的广泛开展和工人参加管理、干部参加劳动的制度的普遍推行,在企业经济核算中出现了群众经济核算这一新生事物,使我国工业企业的经济核算进入了既有专业核算又有群众核算的新阶段。事实证明,群众核算是党的群众路线在企业管理中的进一步贯彻,是在企业中深入开展增产节约运动、多快好省地发展生产的重要手段。实践也证明了,群众核算必须与专业核算相结合。但究竟如何结合?群众核算在企业经济核算中居于什么地位?专业核算如何发挥它的作用?大家的看法是不完全一致的。我们认为,这些问题不仅关系到群众经济核算的持续巩固与发展,而且涉及到我国工业企业经济核算的发展方向。本文拟就所了解到的一些机械工业企业的情况,试图探索我国工业企业群众经济核算持续发展的规律性。     

我国国企与国外企业家工作满意度及激励因素比较

本研究采用国际通行的实证研究方法，调查中，外企业家工作激励状况，应用数理统计方法对比分析不同社会环境下企业家的工作满意度及激励因素，研究发现，我国国有企业家的激励状况和工作满意度与国外企业家存在较大的差异，国有企业家满意度低，国外企业家满意度高。相关性分析指出，影响企业家满意度的最大三个相关原因是工作能否发挥特长、工作成就感和工作是否充实丰富。这说明自我实现和丰富的人生是最主要的企业家激励因素。本研究希望从科学的角度揭示企业家激励的基本点及核心因素，为调动企业家工作积极性推动国有企业改革提供理论和实践基础。     

关于发展水库投饵网箱养鱼的一些建议

目前山东省水库投饵网箱养鱼已形成一定生产规模。尽管投饵网箱养鱼近几年发展得很快，取得了显著的成效，但仍然存在许多问题没有解决。笔者对山东水库渔业今后投饵网箱养鱼的发展提出一些建议。