把握城市化进程推进农业银行城市业务发展

城市作为区域经济、政治、文化、科技、教育、交通、信息中心，有效聚集了人口、资金、技术等资源，为经济社会快速发展和现代化进程提供了重要载体和平台。由于进城晚、股改晚等多方面的原因，农业银行城市业务竞争力、市场份额、人均利润、资本回报率和可持续发展能力等方面均落后于工中建行。如果以目前水平的城市业务反哺“三农”业务，将进一步削减了全行资本回报率，对上市后的农行来说，不可避免地面临来自股东、市场和社会的压力。因此，大力发展城市业务成为农行比其他行更为迫切的要求。     

商业银行远程网络培训研究

随着网络信息科技的迅速发展和学习型银行创建活动的全面开展,商业银行在员工培训工作中,不断采用网络信息科技新技术,提高知识课程的传播效率和质量,创新培训方式,扩大培训范围与培训覆盖率,远程网络培训在商业银行员工培训工作中的占比不断上升。本文从商业银行远程网络培训基本功能入手,论述了商业银行远程网络培训的现状、应用特点、存在的主要问题,并在此基础上探索解决这些问题的对策与方法。     

德累斯顿银行经营管理的特点及启示

本文通过简要介绍德累斯顿银行的经营管理特点,并对比我国商业银行的现状,试图从中提取对农业银行有益的经验。在介绍该行经营管理特点的同时,本文着重介绍了该行的风险管理和控制。     

再燃青春激情 重构知识体系 勇攀事业高峰——用战略管理思想指导中年员工培训工程

经过近一年时间的筹备,2012年五月,总行启动了中年员工培训工程。目前正处在中年的广大员工,一部分出生于20世纪50年代后期,多数出生于20世纪60年代。这一代中年员工少年时期遭遇"文革",青年时期由于特定的历史原因,绝多数人失去了接受高等教育的机会。但是,这一代中年员工在改革开放大潮中,勇敢的承担历史责任,他们争分夺秒,顽强拼搏,     

自觉践行“三严三实”推动培训工作科学发展

正3月9日,习近平总书记参加全国"两会"代表团审议时,提出了领导干部要做到"严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实"的"三严三实"要求,这是对全体党员干部尤其是领导干部做人、做官、做事、创业的要求,是新时期广大党员干部改进作风的标尺、准绳和镜鉴,也给我们培训管理者指明了努力前进的方向。培训学院是干部教育培训工作的主渠道和主阵地。农银大学作为农行人的培训基地,     

关于开办贸易融资业务的思考

本通过分析贸易融资的特点，指出贸易融资业务不同于一般的流动资金贷款，并结合贸易融资的主要风险，提出了相应的防范措施建议。     

企业思想政治工作必须实现五个转变

如何加强和改进新形势下的企业思想政治工作,为企业的健康发展提供有力的思想保证和精神动力,这是市场经济条件下,企业思想政治工作面临的重要课题.因此,企业的思想政治工作必须实现五个转变:一、思想观念必须从’传统型”向“开放型”转变在新的企业制度建立和运作过程中,传统的思想政治工作体系和工作方式还不同程度地遵循着以往的运行轨迹,思想政治工作同生产经营活动“两张皮”的现象还依然存在.