中国企业“走出去”形式创新

纵观我国企业，目前“走出去”还是办加工贸易，以简单分包、劳务、建立营销渠道为主，离更宽更广地利用海外资源，尚存不小差距，我国企业“走出去”应该跨越一座路路畅通的“立交桥”．在形式上创新，而综合国内外企业“走出去”成功形式，主要应是以下几个方面：     

试论媒体的亲和力原则——以《家庭导报》改版创新为例

结合《家庭导报》的改版创新实例。阐述了在新媒体扩张和媒体竞争日剧的当下,传统媒体特别是纸质媒体如何增强亲和力的四大原则,即新鲜性、接近性、关怀度和公信力。具体而言,就是：内容为王、角度常新;平民视角、家庭旋律;走进边缘、关注民生;贴近生活、服务社会。只有这样,才能更好地凸显报纸的感染力和影响力。     

跨文化分析的人类发展理论

本文阐述社会经济发展、个人解放取向的文化变迁、民主化三个过程所构成的社会进步的一种连聚合性的症候群。这样一种症候群,其共同焦点是不能由经典现代化理论所恰当地说明的。我们把这一症候群解释为"人类发展",意在表明,它的三个构成要素拥有一个共同焦点,即在于拓宽人类的选择。社会经济发展通过增加个人的资源,赋予人类以选择的客观手段;不断增长的解放取向的价值观强化了人们对于选择的主观定向而民主化则通过制度化的自由权利提供了选择的合法化保证。对"世界价值观调查"数据的分析表明,个体资源、解放取向的价值观、自由权利之间的联系在跨国家、跨地区和跨文化区域之间是普遍存在的;这种人类发展的症候群是被一种个体资源和对于自由权利的解放取向的价值观的因果效应所塑造的;而这种效应是通过它对于精英的品质的影响力而起作用的,因为这种因素使自由权利变得更有效。     

大体积混凝土裂缝控制

大体积混凝土施工中应严格控制裂缝产生和发展，以保证工程质量。     

给职场新人的十个忠告

一、认真了解企业文化和规则 每家公司必然都有着诸多成文的或不成文的规则，而且一般来说，这些“规则”（或所谓企业文化）乃是公司的精髓与灵魂。这些规则你要对其了如指掌，烂熟于心，无条件地去遵守。切忌逞英雄，天真地奢想去改变它们，否则．你只会成为“除旧革新”的殉葬品。     

穿不了“均码”的韩国财阀

为什么改革无法达到预期呢？应该是忽略了韩国经济特殊性的关系吧。不是所有的人穿均码都会合适。[编者按]     

制度比增长更为重要——制度可以加强环境和社会资产的管理，从而促进可持续发展

近几十年来，中国发生了严重的空气污染，影响了数以千万计人口的健康；喀麦隆面临着森林退化，它正在影响着当地人民的生活，损害着生物多样性；马来西亚则曾经发生了种族间和社会经济各方面的冲突，这些冲突曾经导致国家的分化。在所有这些案例中，核心的问题是，必须平衡各方不同的利益，并能够具有长期发展的承诺，以此使得各方同舟共济。好的制度正好能够做到这一点。     

体验侠盗的传奇生涯 《罗宾汉——舍伍德的传说》

在英国民间的传说中,一直有一个著名的侠盗RobinHood为世人所熟知,他的故事可以说在当地是家喻户晓。同样的,即使在中国,侠盗罗宾汉的名字作为正义、勇敢的化身也为很多朋友所熟悉。作为一个虚构的人物,能有如此之多的朋友对这位侠盗的传奇产生兴趣,确实很不一般。那么现在令大家激动的是,你将有机会通过由国外的Spellbound公司翻作,国内怡采科技代理的大作:《罗宾汉——舍伍德的传说》(RobinHood:Legend of Sherwood)来真正身临其境地与罗宾汉一同体验一次次惊险的冒险旅程,这未尝不是一件愉快的事情。下面,笔者就带领大家一同来领略一下这款即将上市的大作的特别之处。     

工业机器人时代来了吗——机器人总动员

新一代工业机器人的应用，或将改变制造业和物流业，这不是一个独立事件，它最终可能像因特网一样影响深远。