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建国以来,我国政府机构历经多次变革,变革的动因包括政治、经济、社会动因及政府机构自身变革的动因。一国政府机构的设置与该国的政府价值观密切相关。我国的政府价值观历经嬗变,形成了建设服务型政府的价值观。这一政府价值观是国务院政府机构进行大部制改革的内在要求。 相似文献
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谢永阳 《安徽工业大学学报(社会科学版)》2019,36(3):109-110
目前,大学生就业存在定位不准、实践经验匮乏、就业综合能力不足等问题。高校应加强专业技能教育,提升大学生就业核心竞争力;加强综合素质能力培养,提升就业软实力;加强思想道德教育,培育科学合理的就业观;加强校企联系,提高实践能力。 相似文献
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