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2月18日，联电董事长曹兴诚在台湾各大媒体刊登广告炮轰中芯国际，并对外界表示是中芯国际的“卧底”举报了这一事件，同时曹兴诚还攻击其老对手台积电，称正是当年台积电的溢价收购成就了张汝京在内地的发展。 相似文献
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在几份内部文件上,朗讯将中国一家国有控股的电信公司("1号客户")副总经理称为CDMA业务的"关键客户"和"决策者",称他们的这趟访问"对于我们非常重要"。 相似文献
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思科虽然不是读标签的检测机器供应商,但是一个网络供应商,就是在跟网络发生联系的时候,思科要确保这些网络设备乖乖听话,不会给网络带来很大的麻烦。思科一直致力于开发智能信息网络,其在RFID方面的发展和思科的这个意愿是非常符合的。 相似文献
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高等院校后勤工作改革设想顾建兵后勤工作在日常生活中被叫作行政后勤工作，有时又被称为行政工作，实际上，这种理解是片面的、不够科学和严谨的。这里涉及到＂行政＂和＂后勤＂两个基本概念。从我国实际情况来看，国家行政管理工作的内涵相当丰富，它至少包含以下三方面... 相似文献
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企业的薪酬管理，就是管理者对本企业员工报酬的支付标准、发放水平、要素结构进行确定、分配和调整的过程。传统薪酬管理仅具有物质报酬分配的性质，而现代企业薪酬管理理念发生了完全不同的变化，薪酬管理的着眼点转移到了人。企业经营首先要树立目标，企业目标的实现有赖于对员工的激励。激励分为外部和内部两种。 相似文献
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管理中人与制度辩正关系的基本内容是“以人定制，以制理事，以制管人”。制度是人们制定出来用以处理事情、管理员工的工具，但我们不能将此理解为人只能死板地使用规章制度。此外，规章制度具有很强的针对性和时效性，一旦时过境迁，必然在一定程度上丧失其合理性，无法适应管理活动的新要求，此时重新制定规章制度以及灵活运用制度就显得很有必要了。在这里暂不谈重新制定的问题，仅就制度的灵活运用浅谈如下。 相似文献
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