一个退伍老兵和他的班组

刚一上班,工段的段务公开栏前就围满了人.大红告示公布了2006年度评比结果,不出所料,平地机维修组再次荣获"安全生产先进班组"称号."走啊,找老肖请客去!"几个调皮的小青年向平地机维修组拥去.     

基层管理也需要“扁平化”

对领导的讲话，俺向来是联系实际、认真学习的。最近学习俺公司两会文件，有一段领导讲话吸引了俺，兹录如下：“从今年起，公司将实施管理流程再造。组织机构调整和定岗定编工作。力求达到：明晰公司总部职能部门、各二级单位的职责，消除职能重叠和管理真空现象，以构建大部门框架，实现组织扁平化，精简机构，达到决策快速。运行高效……”实行扁平化管理的理由也说得很明确，那就是现有的“机构设置不科学，人浮于事，管理效率低下，以至于市场反应迟钝”。     

以“诚”为本

一、以诚做人。随着市场经济大潮的惊涛拍岸,随着各种新观念、新思潮的风生水起,“君子不言利”的古训在一些企业干部的头脑中早已荡然无存,他们高呼着“党员也是人,干部也是人”的口号,八仙过海,各显神通,争当时代的“弄潮儿”,但却忘记了当年入党的誓词,忘记了一个企业干部应尽的职责。当他们赚得盆满钵满,浑身还在淌着水的时候,却对职工大谈优胜劣汰适者生     

没有文凭史成才

“朱清兰带徒弟了,还是位新来的大学生呢!”“可不是吗?山窝里飞起个金凤凰呢!”2D06年的最后一天,职工们在冬日的阳光下感叹着。朱清兰是德兴铜矿采矿场一名普通的计算机操作员,是工段技术组唯一没有文凭的成员。作为一名企业员工,她深知必须尽快熟练并胜任自己的工作；作为一名女性,她也不能放弃母亲     

没有文凭也成才

"朱清兰带徒弟了,还是位新来的大学生呢!"可不是吗?山窝里飞起个金凤凰呢!"2006年的最后一天,职工们在冬日的阳光下感叹着.朱清兰是德兴铜矿采矿场一名普通的计算机操作员,是工段技术组唯一没有文凭的成员.     

班组长算什么"东西"?

编辑感言“班组长算什么‘东西’?”,听起来真的很刺耳,但是这么一刺,虽然不能说振聋发聩,但是我们真应该好好想一想了。现代工业发展到今天,特别是在中国这样一个国企改革如火如荼的国度里,班组长究竟应该扮演一个什么样的角色,说句时髦话,怎样才能“与时俱进”,这是个课题。欢迎有识之士、班组长进言。     

安全员的责任

安全员一职始于何时已不可考，但认定在新中国建立之后，当不会有太大的错，因为在万恶的旧社会，资本家是不管工人死活的。     

老汤,神了

被人称作能人的人,大都有"两把刷子",江西铜业公司德兴铜矿采矿场工程机械工段钳工高级技师汤希伟,就是一个.老汤其实不老,四十出头,只因为"聪明的脑袋不长毛",顶上不甚茂密,但决无老相,人们这样称呼他,多是因了几分敬意.由于他技术功力深厚,在排除设备疑难故障时,常常能有四两拨千斤、出奇制胜、妙手回春的功效,便觉得他有几分"神",于是头上便有了些许"仙气",而他也确实"神"过几回:--2001年8月.是该段轮式设备修理组职工一段难忘的日子.     

“谢博士”的闹心事儿

眼下,企业里的职工也时兴考证了。技考,就是政府职能部门与企业联手,针对企业职工职业技能熟练程度的考试、评定。我组里的"谢博士"前些日子可是乐翻了,不仅顺利通过了技能考试中技师级别的考试,还获得了单位颁发的技师聘用