高薪养廉的经济学研究

高薪能不能养廉即是一个政治问题,也是一个经济问题,关系到整个社会的健康有序发展。经济学的基本原理可以对这个问题给出一个参考答案,即单纯的高薪起不到养廉作用,只有一定的薪水加上严厉打击才能起到一定作用。     

论养老保险制度中政府与市场的关系

从经济学视角考察了一般意义上政府和市场关系的发展脉络。以此作为理论依据，对养老保险制度中政府与市场的职能定位做出了具体划分，进而得出了充分发挥政府和市场的共同作用，完善中国当前养老保险制度的相关启示。     

"九五"期间中国经济区域结构实证分析

地区经济发展不平衡长期以来一直是中国经济发展进程中的一个重要特征。在1979－1999年20年间国家实施了区域经济倾斜发展战略，从而也导致了我国区域结构的失衡。以九五期间的数据为基础，对我国的经济区域结构进行实证分析。     

风险承担、风险缓冲与管理理念——关于信托公司风险管理的思考

由于信托制度的独特设计,信托公司或直接或间接均要承担信托财产损失风险,从近期来看,信托公司应构建以资本金为核心的风险缓冲机制。从长期来看,引入业绩评价基准,进行相对业绩评价是信托公司风险缓冲的必然选择。信托公司在风险管理时应树立两个理念,一是要将风险管理列为企业管理活动的核心,二是要认识到风险管理是一项长期性的工作,不能寄希望“毕其功于一役”。     

企业家道德风险与对策研究

道德风险也称为道德公害.它是指:在协议达成后,协议的一方通过改变自己的行为,来损害对方的利益.道德风险产生的原因是非对称信息.因为在信息非对称的情况下,达成协议的另一方无法准确地核实对方是否按照协议办事.     

加强对施工企业职工的安全教育

安全生产是企业的基本活动 ,也是企业获取经济效益和社会效益的主要来源 ,搞好安全生产 ,既要依靠科技进步 ,提高科技含量 ,加强安全生产管理 ,更要把思想政治工作贯穿到安全生产的全过程 ,加强安全思想教育。     

区域高耗能行业技术创新效率评价

在建立技术创新效率评价指标体系的基础上,采用数据包络分析法,对全国31个省市的技术创新效率进行了评价。研究结果表明,高耗能行业的非DEA有效主要是由于规模非DEA有效造成的,且大部分非DEA有效的省区都处于规模报酬递增阶段,说明我国大部分省份投入产出不成比例,尤其是投入不足。     

河北省宏观经济运行的长期均衡分析

运用协整理论和误差修正模型，估计了河北省宏观经济运行的长期均衡和短期波动关系。从长期看，河北省宏观经济系统存在协整关系，且这种关系对即期GDP具有促进作用．河北经济是投资驱动和出口拉动型的，消费不直接促进经济增长，而是通过协整关系间接促进经济增长。     

区域社会保障支出效率研究

在对各省社会保障支出水平和待遇水平进行分析的基础上,借助DEA模型对2015年各省(市、自治区)社会保障的综合技术效率分解并进行静态分析,然后用Malmquist指数法对各省(市、自治区)社会保障效率在2009~2015年7年间的变化情况进行动态分析。研究结果表明:我国社会保障效率水平不理想,只有13个省份达到DEA有效。各地之间综合技术效率有较大的差异,且不同地区间效率值也不同,东部地区高于中西部地区,同一区域内部之间效率也存在差异。2009~2015年,全要素生产率由增长转为衰退,整体上各地全要素生产效率增长存在较为明显的差异;多数地方的综合技术效率有增长趋势,纯技术效率变化指数呈现下降,大部分省份都有较好的规模效率。最后,根据分析结果提出了对策建议。     

冯军:专利决定成败

华旗资讯总裁冯军以“爱国者”而驰名中外。爱国者不仅仅是他公司的一个品牌标识，更是他本人的一个生动写照。从“实业爱国”到“品牌爱国”再到“知识产权爱国”，冯军一直坚持着把个人、企业和民族、国家结合在一起，也在观念升级中带领企业获得新生。