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干部教育培训是干部队伍建设的基战略性、础性、先导性工程,是提高干部素质、开发人才资源、提高执政能力的重要手段。因此,增强干部教育培训的针对性、实效性具有重大的现实意义。通过广泛采取问卷调查、实地踏察、专题座谈等形式,本人较为全面地掌握了当前干部教育培训的总体情况,深度分析了影响干部教育培训针对性、实效性的主要因素,并对如何增强干部教育的针对性和实效性提出了对策建议。 相似文献
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