企业人力资源管理与思想政治工作的功能对接

企业思想政治工作和企业人力资源管理对一个企业的健康运行有着举足轻重的作用,本文首先分析了当前企业人力资源管理与思想政治工作的现状,然后根据当前我国企业在二者之间的关系状况提出了企业人力资源管理与思想政治工作在功能方面的对接,以促进企业的和谐健康发展。     

用人性化视角创新国企思政工作

在当前多元化的社会中,国有企业的思想政治工作是极为重要的,而要做好思政工作,必须要以人为本,强调人性化的视角;从群众的接受心理出发,全方位多途径的进行思政工作;要针对不同的群众采取差异性的思想政治工作。